فرصة ذهبية للانضمام إلى بيئة عمل ديناميكية ومساهمة فعالة في تحسين تجربة العملاء في مطارات المغرب.
تُطلق مطارات المغرب حملة توظيف لتوفير 205 فرصة عمل في مطارين رئيسيين:
مطار الدار البيضاء النواصر
مطار مراكش المنارة
التفاصيل حسب المناصب
وكيل الاستقبال – مطار مراكش المنارة (50 منصبًا)
المؤهلات المطلوبة:
شهادة البكالوريا + سنتان (BAC+2).
إجادة اللغة الفرنسية والإنجليزية.
نوع العقد: عقد إدماج (CI).
المهام:
تسجيل الركاب (Check-in).
تسهيل عملية الصعود للطائرة.
توفير المعلومات والمساعدة للركاب.
وكيل الشحن والتفريغ – مطار مراكش المنارة (50 منصبًا)
المؤهلات المطلوبة: شهادة البكالوريا.
نوع العقد: عقد إدماج (CI).
المهام:
شحن وتفريغ الأمتعة.
تشغيل المعدات الأرضية.
مواصفات شخصية:
لياقة بدنية جيدة.
وظائف متنوعة – مطار الدار البيضاء النواصر (70 منصبًا)
المؤهلات المطلوبة:
دبلوم تقني متخصص في التجارة أو الإدارة.
إتقان اللغة العربية (لغة الأم)، الفرنسية (بطلاقة)، الإنجليزية (متوسط).
نوع العقد: عقد إدماج (CI).
المهام:
استقبال ومساعدة الركاب.
تقديم خدمات تجارية.
ضمان جودة الخدمة.
وكيل الاستقبال – مطار الدار البيضاء النواصر (15 منصبًا)
المؤهلات المطلوبة:
شهادة البكالوريا.
رخصة السياقة (B).
نوع العقد: عقد إدماج (CI).
المهام:
دعم العمليات التشغيلية.
تقديم المساعدة للركاب.
مراقب تدفق المسافرين – مطار الدار البيضاء النواصر (20 منصبًا)
المؤهلات المطلوبة:
شهادة البكالوريا + سنتان (BAC+2).
مستوى جيد جدًا في اللغة الإنجليزية.
نوع العقد: عقد إدماج (CI).
المهام:
تنظيم وإدارة تدفقات الركاب.
ضمان التنسيق لتجربة سفر سلسة.
لماذا تختار هذه الوظائف؟
فرصة تطوير مهني داخل بيئة عمل متجددة ومليئة بالتحديات.
المساهمة في تحسين الخدمات داخل البنى التحتية للمطارات.
بناء خبرة مميزة في قطاع الطيران.
🔗 للتقديم: يرجى زيارة أقرب وكالة أنابيك أو الاطلاع على التفاصيل عبر موقعها الرسمي.
